规范管理，真诚服务，致力打造一支思想向上，作风过硬，服务真诚，技能全面，结构合理，相对稳定的协助公共秩序维护队伍，一直是我们追求的目标。几年来，我们从实际出发，审时度势，准确定位，充分发挥自身优势，合理搭配各种资源，采取岗前培训、跟踪培训、专项培训、榜样示范、政策导向、检查督导等多种管理方式，尽最大可能地提高广大秩序维护人员的思想觉悟、服务意识、服务技能，保障了公司发展和服务品质的不断提高。

组织上岗前服务常规培训，正确定位，夯实服务基础

组织在岗跟踪培训，及时提高业务水平

定期组织消防预案演练，不断增强安全意识，提高秩序维护人员初期火灾的扑救能力

参加全市的电梯救援演练，学习相关救援知识。根据各小区实际，与电梯维保单位研究制定切实可行的应急预案，定期组织演练

每周连续进行对讲机标准化使用检查，强化设备实用技能

周巡查，月检查，随时发现优秀经验，纠正存在的问题